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Konsensfiktion in Firmenmeetings - Das Spannungsfeld hierarchischer und egalitärer Erwartungsstrukturen in Arbeitsbesprechungen Förderungs- und Betriebs GmbH Untersucht wird im Rahmen diesesDiplomarbeit aus dem Jahr 2004 im Fachbereich Soziologie Arbeit, Ausbildung, Organisation, Note: 1,15, Ludwig Maximilians Universitt Mnchen, Sprache: Deutsch, Abstract: Glaubt man Ratgeberbchern ber Meetings oder Sitzungsteilnehmern selbst, so sollen Besprechungen in erster Linie dazu dienen, Informationen ber die eigenen Ttigkeiten und die der anderen auszutauschen, konstruktive Lsungen fr aktuelle Arbeitsprobleme zu finden und gemeinsam zu besseren